Arbeitsweise

Gemeinsam auf Augenhöhe

Niemand kennt das eigene Unternehmen, die Produkte, Prozesse und Kunden besser als die Menschen, die täglich am Erfolg arbeiten. Deshalb agiere ich im Miteinander mit der Unternehmensführung und dem Team: als Impulsgeberin und Moderatorin, mit Blick auf das gemeinsame Ziel.

Das Potential heben, das im Unternehmen vorhanden ist – das ist es, was ein gutes Miteinander ausmacht.

Lösungsorientiert

Zukunftsbezogen und mit Blick nach vorn – in der Beratung und in Workshops. Im Vordergrund steht das Ziel. Was möchten Sie erreichen? Wie kommen wir zum Ziel? Was ist in der Vergangenheit gut gelaufen? Was können wir in zukünftige Projekte und Prozesse mitnehmen? Bisherige Arbeit wird positiv betrachtet, anstatt auf Fehlern zu beharren. Das ist entscheidend für den Erfolg und fördert die Motivation aller.

Klar und verbindlich

Für das gemeinsame Erreichen von Zielen sind Verbindlichkeit, eine klare Sprache und eine offene, vertrauensvolle Atmosphäre wichtig. Verlässlichkeit und eine gute Kommunikation sind ein wesentlicher Teil der Arbeit.

Offen und agil

Meist hat man zu Beginn eines Projektes schon die perfekte Umsetzung im Kopf. Doch dann kommen Dinge anders, als man denkt: Es zeigen sich Stolpersteine, die vorab nicht sichtbar waren, oder die äußeren Rahmenbedingungen ändern sich. Dann heißt es, adäquat und effizient zu handeln.

Deshalb ist es sinnvoll, von vorne herein in Etappen zu planen und die einzelne Schritte aufeinander aufbauend und flexibel zu denken. Um das zu leisten, ist es wichtig, offen für Lösungswege zu sein. Agilität ist dabei Teil des Prozesses, Produkte und Projekte kontinuierlich zu verbessern.

Interdisziplinär

Die Erfahrung zeigt: Gemischte Teams sind erfolgreicher. Wer verschiedene Fachrichtungen und Sichtweisen berücksichtigt, erhält das bessere Ergebnis. Gerne helfe ich, gemischte und abteilungsübergreifende Teams zu koordinieren, zwischen den unterschiedlichen Sprachen zu moderieren und die Positionen und Ansprüche im Sinne des Ziels zu integrieren.

Diese Seite verwendet Cookies. Mit der weiteren Nutzung der Seite erklären Sie sich mit der Verwendung von Cookies einverstanden. Weitere Informationen und Widerspruchsmöglichkeiten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.